相信不少人对于2023山东大众报业（集团）有限公司招聘启事以及关于上海大众的待遇这类的热门话题，想必都想了解，那就让小编带大家来讲解一下吧！
山东岱宗报业股份有限公司总部位于山东省济南市美丽的天府山脚下、比奥多尔登河蜿蜒的水体旁，是一家大型国有现代传媒集团。传播影响力强、经济实力雄厚、产业能力齐全，综合实力位居全国报刊出版集团前列。
该集团主要关注的是中共山东省委机关报《》。『》创刊于1939年1月1日，是韩国报业史上连续出版时间最长的政治报纸。《新闻报》创刊80多年来，始终贯彻“党的阵地、人民报纸”的宗旨，是一份具有光荣传统和广泛影响的党报。
集团包括《农村大众》、《齐鲁晚报》、《半岛都市报》、《山东安宁报》、《经济导报》、《山东法制报》、《黄三角晨报》、《青岛报》等报纸西”。拥有。《海岸新闻》及其核心期刊《青年报》、《编辑》、《全媒体探索》等杂志为山东省新闻综合门户大众网等9家网站，齐鲁一点、海报等8家新闻客户拥有。新闻、半岛新闻、“两微”、抖音、快手等外部新媒体账号超过800个，形成了报网微账号一体化的全媒体传播矩阵，用户总数达46亿。
齐鲁一点、海报新闻客户端累计下载量分别突破4000万、7100万、11亿，整体水平仍保持行业领先。
微信公众号拥有1700万粉丝，用户数量和影响力位居大教堂报公众号第一。
大众网微信粉丝近1500万，抖音粉丝近3000万。
齐鲁晚报国燃视频抖音账号粉丝超2000万，已发布100多条播放量过亿的短视频，影响力位居省内同类账号第一。
近年来，集团共获得中国新闻57项，其中一等14项。获作品横跨新闻、传播、评论、摄影、专栏、版面、新媒体等多种体裁，国家文化名人“四合一”。其中“人才群体”、“两江岛新闻”等国家级拔尖人才约10人。
集团立足主业，经济实力和规模不断壮大，拥有齐鲁传媒集团、山东网络传媒集团、山东文化产业投资集团等54家子公司。形成了报刊、新媒体及综合媒体服务、传媒金融、文化园区、建筑经济、展览艺术等支柱产业。截至2022年底，集团总资产675亿元，净资产574亿元。
集团秉承“人才是第一资源”的理念，发现多元化人才，欢迎来自世界各地的人才。今年，集团将围绕“强学习、深研究、勇突破”，加快推进“第二波创业”进程，加快建设国内一流的新主流媒体和新媒体集团，加快打造国内一流的新主流媒体和新媒体集团。建设社会主义现代化强国精神力量和舆论支撑
一、基本条件
具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律。
认同集团企业文化和发展战略，品行端正，诚实负责，团结同事，勤勉敬业。
必须具备良好的心理素质，身体健康，有积极的生活态度，具备正常履行职责的专业知识和技能。
没有犯罪记录或严重失信。
2、招聘岗位
本次招聘分为集团岗位招聘和所属各单位岗位招聘。
申请团体岗位的人员必须是2023年预定毕业的具有学士及以上学历的全日制普通高校毕业生，以及自毕业之日起两年内尚未确定就业的毕业生也包括在内。具有学士学位者，年龄不超过25周岁；具有研究生学历者，年龄不超过28周岁。具体岗位、人数、要求等见附件1。
集团下属各单位应聘资格、人数、各岗位应聘资格信息见附件2。
3.信息
1、报名时间2023年5月26日至6月4日。
2、报名方式只能网上报名，报名网址如下。
3、留学生请将教育部留学支持中心颁发的《外国学位证书》在线确认件上传至报名系统。如果因时未收到毕业证书而无法验证毕业证书，可以使用联合国教科文组织颁发的学生证扫描件、境外大学在校证明等材料代替。
4、资格筛选集团根据招聘要求对应聘者提供的报名信息进行资格筛选。通过筛选的申请人将在报名截止日期后14个工作日内通过短信、电话或电子邮件收到通知。我们将随时与申请人联系，但未通过筛选的申请人将不会收到通知。
5、保密承诺本集团承诺，本年度报名信息仅用于资格审查，不用于其他途径，并对相关信息严格保密。
4.笔试和面试
笔试主要考察应聘者对专业知识的掌握程度，部分岗位还按要求考察专业技能，计入笔试成绩。笔试成绩按降序排列，按照1,333,603名考生的比例确定复试资格。笔试和复试的具体时间和地点将通过短信、电话或电子邮件另行通知。
5、综合检查和体检
集团招聘岗位根据笔试和复试结果确定，按照1:1的规定，通过综合考试和体检确定候选人。综合检查主要考察申请人的性格结构和喜好，体检原则上在指定医院进行，体检标准按照相关标准执行。体检不合格或者放弃体检的，不予录用。
集团内各附属公司按照适用的规定执行其规定。
六、招聘及
根据综合表现、体检等确定录用人选，通知相关负责人，指定时间报到录用，入职后签订正式聘用合同。
集团岗位提供六大险两大基金等各项补贴，住房补贴、餐补以及具有行业竞争力的薪资，加入全职岗位后平均月收入8000元以上。集团内各附属公司岗位薪酬按照相关标准执行。
七、其他事项
1、有下列情形之一的，不得报名。受过纪律处分的人、被开除公职的人、正在接受审计或者纪律审查的人、涉嫌犯罪的人、尚未经过司法程序确认的人、不符合规定的人依法工作以及在其他情况下工作的人。
2、资格审查贯穿录用全过程，应聘者对其报名信息的真实性、有效性负责。对弄虚作假的，一经查实，立即取消应聘、录用资格。
3、招聘考试时违反考试规定的，经核实，立即取消应聘和录用资格。
4、本次招聘不收取任何费用，不注明任何审核参考资料，也不授权任何机构提供培训，请谨慎行事，避免上当受骗。
5、山东岱宗报业有限公司有权根据招聘需求、报名情况等变化，调整、取消或终止个别岗位的招聘，并保留对本次招聘的最终解释权。
招聘咨询及督导电话请见表。
2023年山东大众报业有限公司招聘岗位一览表
山东大众报业有限公司2023年所属单位岗位一览表
一汽-成为大众全职员工有哪些具体？一汽大众正式员工工资如下
对于3职级别比较低的人，也就是刚刚成为全职员工的人来说，平均月薪在3500左右，双薪在7000左右，3级还不止。有每年5到6倍的工资，也有1到2倍的三倍工资，基本上每隔一个月就拿两倍的工资。双薪8000左右，三薪9000多，住房公积金每年12000到14000左右，年终分红10000左右，80000到20000元左右，取暖费1700元左右。不含劳动保险、医疗保险。基本上每年也就10万元左右。如果你的职位更高，比如第3或第3职位，你可能可以雇佣3个人以上。1个帖子大约多发了5000到8000个帖子，4个帖子1个帖子比3个帖子多了大约5000到8000个帖子，估计最多有6个帖子。每年15万到20万之间，另外大众的其他都不错，经常赠送外套、户外服、户外鞋、蒸笼、餐具等，但都相当贵。是Blayak品牌，卓展卖户外鞋2000多元，即将发售。每天提供一顿饭和可乐机提供的免费饮料。每天有班车。冰淇淋供应期为六月至九月四个月。每人每天2至4班，均从蒙牛出发。每位员工全职的话每年有5天的年假，每年有15天的探亲假，结婚的话还有15天的婚假。基本上就这些了~~~~
总经理和董事的薪酬比例是多少？大家好，我是猎头顾建科吉品。
部门主管与董事的薪资比例是多少？
回他们的工资百分比在1:25和1:3之间。董事比例经理比例
这个比例因行业而异，但有一件事是真实的总经理的薪水总是高于董事的薪水。和我们谈谈这些行业你就会明白。
泛产业
电影
工作室总经理薪资80万~150万
公关总监30万~60万
电视剧/音乐
工作室总经理100万至300万
策划总监80万~300万
单纯对比两种类型，它们之间的比例差距非常大，而且由于职位侧重点不同，薪资的比例差距也不同。
无论在哪个行业，策划都是一个非常重要的职位，关系到整体策划的运作和策划，而策划总监的职位距离总经理只有一步之遥。
金融业
财务总监年薪200万~300万
财务总监薪资80万~100万
金融中心经理150~200
风险管理经理获60万~100万
纵观2018年的金融业整体，可以说，随着监管的强制化，金融业从百花齐放的阶段进入了空缺期。良币驱逐劣币。公司也会对运营能力进行一次性、彻底的考察，提前检查管理资源的竞争力，因此某个职位的薪资比例变动幅度不会很大，在1:25之间。
房地产行业
城市业务总经理年薪200万~500万
成本/工程总监薪资100万~200万
房地产一直是社会热点话题。许多城市的房价持续上涨。房价飙升，尤其是在过去17年里。市场好，工资高。经理与董事之间的薪资比例约为1:25。
物流业
地区总部经理薪资50万~100万韩元
业务发展总监500,000~800,000
策划总监50万~80万
近年来，由于互联网的快速发展，物流行业规模迅速扩大，市场需求量大，对高级管理人才的需求量也很大。它没有那么大，大约在1:1之间。
总经理和董事职位的职责是什么？
总经理职责管理整个公司，负责业务运营，维护公司日常工作，创造良好的发展方向，掌控全局，对整个公司负责。
董事职责董事分为不同的职业，包括销售、管理和运营。他们的职责是单方面管理团队，这意味着他们只需要负责一个区域。
总结根据行业不同，部门经理和总监的职责不同，获得的报酬也不同，工作领域也成正比。公司负责人与董事的工作领域也存在较大差距。所以总经理的工资高也是很正常的。
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