人社部数亿天专项招聘活动共招聘28.2万人

今天主要跟大家谈谈一些关于人社部数亿天专项招聘活动共招聘28.2万人,和联合汽车电子 招聘对应的一些知识点,希望能帮助到大家。


人力资源发展部、社会保障部“亿元专项招聘活动”6月12日至16日共开展6次网上招聘,涉及信息技术、交通运输、汽车制造、土木工程、生物制药、外资企业等领域共进行了6轮招聘。拥有员工9500余人,提供就业岗位282万个。


信息技术专场由BOSS直接主办,BOSS评选优秀企业和岗位,开展一系列专题直播活动,包括600家企业及互联网产品经理、数据工程师、软件技术开发人员和算法工程师。


交通专场由国品招聘主办,中国远洋运输集团有限公司、通用技术集团物流有限公司、北京公共交通控股有限公司等62家央企汇聚一堂。有限公司。它是。通过客运第三分公司、国投油气储运有限公司及知名民营企业,为求职者提供设备运维管理、物流规划、运输管理、安全管理等领域800多个职位。


本次汽车制造专场活动由51job主办,比亚迪、法雷奥、蔚来、麦格纳、特斯拉中国、联合汽车电子、大陆集团、华晨宝马等6790家汽车及零部件企业参与,相关企业参与人数达95万家。职位包括电池系统开发、电子硬件工程师、电气工程师、高级整车架构工程师、压铸工艺工程师、结构设计工程师、汽车内外造型设计师等。


土木建筑专场由一蓝英才网主办,聚焦土木工程、测绘、监理、水利、路桥等行业,组织500余家企业参会,满足6000余名专业人士的招聘需求。匹配主管、建筑商、设计师、成本经理、结构工程师等。


本次生物医药专场由医脉通道招聘主办,云集了兴齐眼药、庆丰药业、信达生物、绿谷药业、科瑞德、中美华东、齐鲁制药、协和麒麟等9000余家企业。销售、医疗器械、QA、研发等领域有179万个职位空缺。


外企专场由猎聘网主办,共有来自特斯拉、松下、索尼、西门子等600多家企业的2000多个职位,涵盖海外运营、销售经理、质量工程师、项目管理等职位。涉及汽车、金融、电子、互联网等行业。


用人单位和求职者可通过中国公开招聘网、中国人才网、网上就业专项措施主会场页面直接进入行业招聘专场,或点击主会场页面底部参会机构标识直接进入行业招聘会,可以。请进入分行参与。


联合汽车电子面试流程1


转发简历求职者应准备好简历,提交至联合汽车电子招聘网站或直接发送至公司招聘邮箱。


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笔试选拔流程恢复后,联合汽车电子将向符合条件的求职者发出笔试邀请。求职者必须准备必要的笔试材料并参加笔试。



面试笔试筛选后,联合汽车电子公司将向符合条件的求职者发出面试邀请,求职者须准备面试材料并参加面试。


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